[転職について]会社は学校ではない!「転職する前に稼げるスキルを身につけろ!」
終身雇用や年功序列が崩壊した今の時代に生き残る手段として「転職」「起業」「副業」等がありますが、今回は「転職」について解説していきたいと思います。「もっと給料が高い会社で働きたい」とか、「もっと自分を必要としてくれる企業で働きたい」などと、それぞれの希望がある筈です。 … Continue reading[転職について]会社は学校ではない!「転職する前に稼げるスキルを身につけろ!」
50歳でセミリタイヤした私からの贈り物
建設業で学んだ知識を共有します
終身雇用や年功序列が崩壊した今の時代に生き残る手段として「転職」「起業」「副業」等がありますが、今回は「転職」について解説していきたいと思います。「もっと給料が高い会社で働きたい」とか、「もっと自分を必要としてくれる企業で働きたい」などと、それぞれの希望がある筈です。 … Continue reading[転職について]会社は学校ではない!「転職する前に稼げるスキルを身につけろ!」
仕事をしていて、事故を起こしたり、客先からお叱りを受けたり、様々なトラブルが あると思います。その時に皆さんはどうしてますか? … Continue reading[建設業]「トラブル対応方法」無事故が最大の経費節減である
翌日の作業は、前日中にシュミレーションをしてます。ですので、頭の中で前日終わっている事を当日はやるだけなのです。 … Continue reading[建設業]「現場の楽しみ方♬」
職人時代にや現場管理時代にやっていた事を、色々思い出していたのですが是非皆さんにも参考にして頂きたい事を思い出しましたので共有します … Continue reading[建設業]「自分に厳しく」
企業が求める人材は、アマチュアではなくプロフェッショナルです。皆さんはプロフェッショナルである為に何を意識していますか? … Continue reading[建設業]「プロ志向であれ!」
今回は「仕事は楽しいですか?」と言う内容になります。職長のあなたが楽しく仕事をしていなくては、チームは着いて来てくれません … Continue reading[建設業]「仕事は楽しい?」
今回は最強集団シリーズの第二弾です。更に掘り下げて解説します。皆さんも最強チームを構築して、そのチームのリーダーになりましょう … Continue reading[建設業]「最強集団」2
今回は、小規模企業者の強みについて解説します。今回の話を聞くと、ビジネスチャンスのきっかけになる事は間違いありません … Continue reading[建設業]「小規模企業者の強み」データを収集するほど大手に適わない
危険工程や特殊工程などで作成する作業手順書について説明します。私も数多くの作業手順書を作成してきました。その中で感じた事や、失敗しない為のアドバイスが出来ればと思います。 … Continue reading[建設業]シュミレーション能力の向上「作業手順書の重要性」
今回は会社を運営していく上で、いつかは直面する事業承継について私の現状も合わせて解説したいと思います … Continue reading[跡継ぎ問題]「事業承継のすすめ」早めに行動すれば楽になります